Développer la performance d'équipe

Vous êtes dirigeant, responsable Ressources Humaines ou manager d'équipe ? Vous souhaitez aider vos collaborateurs à développer de nouvelles pratiques et postures professionnelles, favoriser la collaboration et l'innovation, accélérer les changements ? Nous vous proposons des accompagnements individuels et/ou collectifs. 

Coaching d'équipe

  • Renforcer la cohésion d'équipe et l'alignement sur une vision commune. 

  • Soutenir l'engagement individuel et favoriser l'autonomie. 

  • Accompagner la mise en place de nouveaux fonctionnements collectifs, le développement de la collaboration et l'amélioration des relations interindividuelles.

Coaching individuel 

  • Accompagner un manager ou un collaborateur dans l'atteinte de ses objectifs professionnels, en lui permettant de développer ses ressources, de travailler sur sa posture, son mode de management, ses relations avec ses collègues.

  • Aider un manager ou un collaborateur à aborder une période de transition professionnelle (prise de poste, mobilité, ...).